tagline

INSPIRASI MAYA : LEADER INSPIRATIF SI ANAK SINGKONG BENCI KEMISKINAN DAN PEMISKINAN

hairul Tanjung merupakan seorang sosok pengusaha dan pemimpin bisnis yang sukses bersama CT CORP-nya.

Chairul Tanjung merupakan seorang sosok pengusaha dan pemimpin bisnis yang sukses. Kepemimpinan Chairul Tanjung memang tidak diragukan lagi. Telah banyak lini bisnis yang dikelola olehnya melalui CT Corp. CT Corp adalah kelompok usaha berorientasi konsumen terbesar di Indonesia yang saat ini mengelola aset lebih dari US$ 10 miliar dan memiliki lebih dari 100.000 karyawan. Saat ini CT Corp menjadi pemimpin pasar dalam industri jasa keuangan, ritel, media, properti, gaya hidup dan hiburan di Indonesia.

Chairul Tanjung adalah seseorang yang sangat visioner. Visi yang ditetapkan sungguh jelas berikut dengan parameternya. Sebagai contoh Chairul Tanjung memiliki visi pada tahun 2030 indonesia harus menjadi kekuatan ekonomi 5 besar dunia. Dengan beberapa ciri kepemimpinan Chairul Tanjung yang tegas, berani mengambil risiko, menyadari pentingnya inovasi, kreatif, kemampuan pendelegasian tugas dan menjadi inspirator bagi banyak orang, dapat dikatakan bahwa Chairul Tanjung memiliki tipe kepemimpinan entrepreneur/entrepreneurial leadership.

 

Ada beberapa nilai yang dipegang Chairul Tanjung saat menjadi leader seperti :

Benci Kemiskinan dan Pemiskinan
Kerja Keras
Kerja Cerdas

Secara sistematis hasil dari kerja cerdas akan melahirkan empat bukti perwujudan yaitu:

 (1)memperbesar skala,

(2)mengefektifkan sistem,

(3)mengkapitalisasi aset,

(4) membina anggota tim

 

Sifat Chairul Tanjung tercermin dari kedermawanannya, tanggungjawab sosialnya dan perhatian kepada sesama, empati dan simpati. terutama kepada orang-orang yang berada dalam posisi sulit dalam kehidupannya. Oleh karena itu, sudah sepantasnya masyarakat Indonesia meneladi kesholehan Chairul Tanjung demi menciptakan Indonesia negara yang terkenal dengan adat ketimurannya.

 

Itu adalah nilai inspiratif leadership dari Chairul Tanjung yang bis akita terapkan, bahkan sebelum kita memimpin orang lain.